Význam pomáhajících profesí v současnosti vzrůstá. Na tuto skutečnost jsme již v roce 2017 reagovali na Institutu výzkumu školního vzdělávání Pedagogické fakulty MU, a to ustavením Stálého interdisciplinárního semináře k profesím a profesní přípravě. Na tomto semináři představují odborníci z různých pracovišť v ČR různé pomáhající profese. Účastníci semináře měli dosud možnost seznámit se např. s profesemi učitele, sociálního pedagoga, pedagoga volného času, školního psychologa, andragoga, muzejního pedagoga, ale také sociálního pracovníka, kariérového poradce, sportovního trenéra, chirurga a všeobecné sestry. Významnou součástí semináře jsou diskuse, které se týkají především představovaných profesí, ale i některých dalších otázek, které souvisejí s profesionálním pomáháním.
V tomto zamyšlení bychom se chtěli vrátit k těmto diskusím, zejména k semináři, který se uskutečnil 12. února 2020. Na něm totiž byly diskutovány obecnější otázky, které jsou společné pro rozmanité pomáhající profese. Východiskem této diskuse byla mj. knížka rozhovorů Profesionální pomáhání (Brno: Masarykova univerzita, 2019). Do rozhovorů se zapojili představitelé profese učitele, sociálního pedagoga, sociálního pracovníka, psychoterapeuta, trenéra, chirurga, paliatra a všeobecné sestry. V diskusi se k vybraným profesím i obecnějším otázkám vyjadřovali profesionálové, kteří rozhovory absolvovali, ale i další odborníci.
Opakovaně se potvrdil známý fakt, že profesionální pomáhání je založené na profesním vědění, zahrnuje složku řemeslnou a navazující složku aplikační, která je spojena s osobností profesionála, jeho zkušenostmi i osobnostními rysy. Každá pomáhající profese vyžaduje specifické předpoklady, ale i celkové "naladění profesionála na určitý typ pomáhání. Pomáhající profese se totiž odlišují způsobem
V diskusi bylo upozorněno, že profesionální pomáhání zahrnuje několik fází, které lze v obecné rovině popsat takto:
1. detekce a identifikace problému (diagnostika, založená na rozhovoru, testech, přístrojových metodách apod.),
2. intervence do psychosomatické integrity toho, komu je pomáháno (slovo, různé typy cvičení, zásah nástrojem - např. skalpelem),
3. sledování účinnosti intervence.
Je zřejmé, že naznačený model pomáhání je charakteristický zejména pro určitý okruh pomáhajících profesí, např lékařskou, profesi psychoterapeuta, zčásti také pro profesi sociálního pedagoga a sociálního pracovníka. Kdybychom však postoupili na vyšší úroveň obecnosti, můžeme s určitým zjednodušením uvažovat o cyklickém procesu, v němž se prolínají tři stavy: vstupní stav (např. zjištění vstupní úrovně znalostí žáků a navazující plán výuky, diagnostika sportovních předpokladů a program tréninku), navozování změn (např. v žákových znalostech a postojích, v úrovni trénovaných jedinců) a výstupní stav (zjištění, zda naplánovaný program činností byl účinný, tj. zda došlo k očekávaným změnám). Smyslem těchto etap je pomoci jedincům i jejich skupinám ke zvýšení (popř. v určitých případech k udržení) kvality jejich života, např tím, že se dosáhne vyšší úrovně vzdělanosti nebo sportovního výkonu. Nejde však o jednostranné působení učitele nebo trenéra, nýbrž o vzájemné interakce, které se opírají o lidský vztah. Zároveň jde o propojení kognitivní a non-kognitivní (např. emoční) složky těchto interakcí.
Někteří diskutující se shodli na tom, že specifika každé profese vyplývají z povahy vztahu mezi pomáhajícím profesionálem a tím, komu je pomáháno. Profesionalita tohoto vztahu se projevuje zejména v náročných situacích. U lékařů jde např. o řešení urgentních případů. Dobrý učitel se zase dokáže i v nestandardních situacích napojit na žáky a předjímat jejich jednání. Všechny tyto situace obvykle vyžadují větší energetický výkon profesionála.
Řada diskutujících se domnívá, že jedním z rozvojových směrů pomáhajících profesí je úsilí o spolupráci napříč profesemi, ale i napříč generacemi profesionálů. Mezi nimi totiž může docházet ke smysluplnému sdílení jejich poznatků i zkušeností. Sdílení se může stát významným rysem profesní přípravy pomáhajících profesionálů. Známý a v praxi uplatňovaný je model učňovství, který je založený na tom, že student (budoucí profesionál) se učí od zkušeného profesionála. I zde může docházet ke sdílení obsahu osvojovaných zkušeností, i když jejich úroveň je rozdílná. V diskusi se objevovaly různé možnosti, které usnadňují osvojování si profese s využitím prvků sdílení. Patří k nim vzájemná pozorování profesní činnosti studenta a profesionála (to se netýká jenom hospitací ve výuce, ale např. i pozorování a asistence při operacích), kasuistiky, ale také seznamování studentů s historickým vývojem profesí. Diskutující výstižně upozornili na to, že v průběhu odborné praxe se studenti mohou setkat také s nedůsledným dodržováním profesních postupů, přehlížením etických pravidel nadřízenými profesionály apod. Je často obtížné, ale nezbytné i na tyto spíše nepříznivé jevy budoucí profesionály upozorňovat.
Na přípravě pomáhajících profesionálů se podílejí zkušení a erudovaní odborníci. Někteří diskutující vyslovili obtížnou a širokou otázku, jak zkušenosti a profesní vědění odborníků a expertů předat studentům a novicům, a to nejenom při sdílení "face to face", ale také nepřímou formou, např. prostřednictvím textů. Ukázalo se, že užitečné mohou být vhodně vedené rozhovory s profesionály a jejich následné převedení do textové podoby. Přítomný chirurg vzpomenul, jak se ho tázající pedagog ptal na jeho profesi: "Přišel s otázkami, které si profesionálové obvykle nekladou."
Zprostředkování autentických odpovědí zkušených profesionálů, doložené prožitými situacemi a případy, může inspirovat (nasměrovat, motivovat) začínající profesionály i studenty. Chirurg také vyslovil názor, že inspirovat mohou profesionály rozhovory s představiteli jiných pomáhajících profesí, které jsou uveřejněny v publikaci Profesionální pomáhání. Tím otevřel jedno z klíčových témat - profesní rozvoj (růst) pomáhajících profesionálů.
Diskuse naznačila, jak široké téma profesionálního pomáhání je. Potvrdila se v ní, mimo jiné, potřeba celoživotního vzdělávání i spolupráce pomáhajících profesionálů při řešení konkrétních problémů. Spolupráce totiž vyžaduje vyjít za hranice svých profesí (oborů) a vidět problémy (které jsou často mezioborové) i očima jiných profesionálů. To přispívá nejenom k rozšíření, ale také k prohloubení znalostí a zkušeností profesionálů. V diskusi zazněl zajímavý hlas pedagoga, že celoživotní vzdělávání může působit i jako prevence vyhoření.
Diskutující opakovaně upozorňovali na význam sebereflexe a supervize v profesním rozvoji pomáhajících profesionálů. Oba tyto procesy spolu souvisejí, resp. se vzájemně doplňují. Podněty ze supervizí mohou vést k hlubší sebereflexi. Mohou totiž odhalit kritická místa v činnosti profesionálů, která by si sami mnohdy neuvědomovali.
Za inspirující lze považovat úvahy diskutujících pedagogů o hranicích pomáhání. V praxi se v řadě případů neobejdeme bez tzv. vícestupňového profesionálního pomáhání. Například sociální pracovník může po identifikaci klientova problému doporučit návštěvu právníka nebo i psychoterapeuta. Psychoterapeut odkáže klienta k psychiatrovi. Oprávněně bylo v diskusi upozorněno na laické pomáhání, které často předchází profesionálnímu pomáhání nebo jej doplňuje či provází. Potom můžeme vidět i synergetický efekt těchto dvou druhů pomáhání. A ještě jedno upozornění. Diskutující pedagogové se domnívají, že pomáhající profesionál může svými intervencemi vést klienta k tomu, aby si nakonec dokázal pomoci sám.
Zamýšleli jsme se pouze nad některými otázkami pomáhajících profesí. Zájemce o hlubší ponor do problematiky těchto profesí odkazujeme na monotematické číslo časopisu Orbis scholae (2019, č. 1) s názvem Proměny pomáhajících profesí a profesní přípravy. Přáli bychom si, aby náš příspěvek otevřel na stránkách časopisu Pedagogická orientace prostor pro širší diskusi o pomáhajících profesích a přípravě i profesním vývoji profesionálů. Děkujeme redakci časopisu za možnost vést zde tematicky zaměřenou rubriku - uvítáme v ní kratší diskusní příspěvky (5-10 normovaných stran) zaměřené na problémy pomáhajících profesí v mezioborových souvislostech. Autoři je mohou zasílat přímo editorům rubriky na e-mailovou adresu [email protected].
Literatura
Švec, V., et al. (2019). Profesionální pomáhání. Rozhovory napříč pomáhajícími profesemi. Brno: Masarykova univerzita.
Švec, V., Janík, T., & Píšová, M. (Eds.). (2019). Proměny pomáhajících profesí a profesní přípravy. Speciální číslo časopisu Orbis scholae 1/2019.
You have requested "on-the-fly" machine translation of selected content from our databases. This functionality is provided solely for your convenience and is in no way intended to replace human translation. Show full disclaimer
Neither ProQuest nor its licensors make any representations or warranties with respect to the translations. The translations are automatically generated "AS IS" and "AS AVAILABLE" and are not retained in our systems. PROQUEST AND ITS LICENSORS SPECIFICALLY DISCLAIM ANY AND ALL EXPRESS OR IMPLIED WARRANTIES, INCLUDING WITHOUT LIMITATION, ANY WARRANTIES FOR AVAILABILITY, ACCURACY, TIMELINESS, COMPLETENESS, NON-INFRINGMENT, MERCHANTABILITY OR FITNESS FOR A PARTICULAR PURPOSE. Your use of the translations is subject to all use restrictions contained in your Electronic Products License Agreement and by using the translation functionality you agree to forgo any and all claims against ProQuest or its licensors for your use of the translation functionality and any output derived there from. Hide full disclaimer
© 2020. This work is published under https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (the “License”). Notwithstanding the ProQuest Terms and Conditions, you may use this content in accordance with the terms of the License.